Ormond Beach, FL 32174
Full-Time - Caregiver

Job Details
Starting at: $14.00 per hour
Employment type: Full-Time
Job Category: Care
Location: Ormond Beach FL, 32174
Req ID: 2024-251689
Responsibilities

In this role, you will provide a caring and clean atmosphere for Holiday Retirement residents.

 

  • Provide assistance with activities of daily living to residents as needed.
  • Treat all residents with respect and dignity in accordance with the “Resident Bill of Rights.”
  • Monitor residents’ physical and mental status and report any changes to Director of Nursing or supervisor on duty as soon as possible.
  • Have thorough knowledge of all fire and safety evacuation procedures and demonstrate that knowledge through participation in evacuation exercises.
  • Read C.N.A. log book, initial and receive verbal report from previous shift on a daily basis.
  • Assist assigned residents who need help in dressing, bathing and other activities of daily living.
  • Set dining room for meals according to the Community Guidelines, if necessary.
  • Serve meals to residents according to the Community Guidelines, if necessary.
  • Bus tables after meals according to the Community Guidelines, if necessary.
  • Check all assigned rooms and make beds, discard trash items, etc. on a daily basis
  • Strip bed linens and shower residents that are scheduled for the day.
  • Start laundry, wash, dry, fold and put away for appropriate residents, as scheduled.
  • Encourage residents to participate in scheduled activities and exercise classes as often as possible, to the limits of the residents’ physical and mental abilities.
  • Escort residents to scheduled activities and exercise classes, as needed.
  • Make hourly rounds, checking on all residents during night shift. Escort residents to toilet, as needed.
  • Ensure that residents are not wandering about community at night.
  • Clean refrigerator and freezer in resident care unit weekly and chart temperature daily.
  • Keep kitchen cabinets in resident care unit organized. Clean stove top and counters daily.
  • Chart daily in C.N.A. log book and residents’ charts, if permitted by state regulation.
  • Report to on-coming staff before leaving.
  • Keep resident care unit kitchen, laundry and common areas clean at all times.
  • Notify the Director of Nursing or supervisor on duty of any resident or community problems as soon as possible.
  • Attend all required staff meetings and in-service programs as assigned.
  • Assist Management Team in marketing community with prospective residents and their families, members of the medical and business community and others.
  • Perform all work assigned for agreed upon hourly wage, accepting no additional payment or non- perishable gifts from residents, their family members or others for services provided.
  • Meet the assigned work hour requirements of the community.
  • Perform other duties as assigned by supervisor.
  • Must demonstrate the ability to support, practice and deliver the “Holiday Touch” 100% of the time.
  • Must demonstrate high standards of ethics and personal accountability.
Qualifications
  • Must be 18 years of age or older if required by state rule and regulation.
  • Prior nurse aide/assistant experience preferred.
  • Ability to pass criminal background check or other checks as required by state law.
  • Ability to obtain and maintain CPR and first aid certificate if required by state law.

We create communities where employees thrive in their work, helping our residents thrive in their homes.

 

We strive to enhance the lives and exceed the expectations of those we serve every day. To do this, we cultivate the diverse talents of our team members in order to achieve something together that they could not do alone.

Atria Senior Living’s family of brands has immediate openings for individuals looking for a career with competitive pay and outstanding benefits, including:

  • Paid holidays and PTO
  • Community employees may receive annual anniversary rewards dependent on classification
  • Employees may be eligible to receive an Annual Scores Reward of $500 (Full Time) or $250 (Part Time) based on community survey results
  • Benefits package also includes Health, Dental, Vision, and Life Insurance
  • Retirement Savings Plan / 401(k) employer match
  • Tuition reimbursement (U.S Based Communities)

 

*Enrollment in benefits varies by employee classification; anniversary reward amounts vary by location

 

As a valued team member at Atria, you’ll work in a supportive environment that provides advancement opportunities and promotes a healthy work-life balance. Apply now!

Hiring Step 1
C'est facile de postuler en ligne
Sélectionnez le bouton "Postuler maintenant" sur le poste qui vous intéresse. Prévoyez de prendre 5 à 10 minutes pour remplir la demande et sélectionnez "Soumettre" lorsque vous avez terminé - vous recevrez un e-mail de confirmation peu de temps après. Gardez votre identifiant et votre mot de passe à portée de main car vous en aurez besoin tout au long du processus d'embauche.
Hiring Step 2
Examen de la candidature
Chaque candidature est dûment prise en compte. Si votre expérience et vos compétences correspondent aux exigences du poste, nous vous contacterons pour planifier une entrevue.
Hiring Step 3
Entrevues et évaluations
Votre entrevue se déroulera par téléphone ou en personne avec un recruteur ou un gestionnaire d'embauche d'Atria. Ce processus peut inclure des entretiens supplémentaires, des vérifications de références et des évaluations de compétences.
Hiring Step 4
Lettre d'offre
Si vous êtes retenu pour le poste, une offre vous sera faite par téléphone et par e-mail. L'e-mail comprendra une lettre que vous signerez électroniquement, que vous nous retournerez et que vous pourrez télécharger pour vos dossiers.
Hiring Step 5
Processus d'embauche post-offre
Vous recevrez tous les formulaires nécessaires, les instructions et nos coordonnées si vous avez des questions de suivi. Ce processus peut inclure une vérification des antécédents et/ou un dépistage de drogue.
Hiring Step 6
Enregistrements de votre future équipe
Comme les délais d'exécution varient pour les résultats de dépistage, nous fournirons toutes les mises à jour nécessaires et vous ferons savoir à quoi vous attendre pour votre premier jour de travail.
Hiring Step 7
Premier jour et intégration
Félicitations – nous sommes ravis de vous compter parmi notre équipe ! L'intégration varie selon le poste, mais lors de votre premier jour chez Atria, vous rencontrerez généralement des collègues, ferez une visite du lieu de travail et commencerez toute formation requise.
Job Details
Starting at: $14.00 per hour
Employment type: Full-Time
Job Category: Care
Location: Ormond Beach FL, 32174
Community: Ormond In The Pines
Req ID: 2024-251689

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